Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Gisbert Blaubart

Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses mit Gisbert Blaubart Herrn/Frau Gisbert Blaubart Salzgitter Salzgitter, 03.04.2021 Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses Sehr geehrte(r) Frau/Herr Gisbert Blaubart hiermit kündige wir das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis fristgerecht zum 20.1.2015 hilfsweise zum nächst zulässigen Termin. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist stehen Ihnen noch 12 Urlaubstage zu. Diesen Urlaub erteilen wir Ihnen in der Kündigungsfrist. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist werden Sie unter Fortzahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung unwiderruflich von der Arbeitsleistung freigestellt. Die Freistellung erfolgt unter Anrechnung der noch zustehenden Resturlaubsansprüche sowie sonstiger eventueller Freistellungsansprüche. Der Betriebsrat ist vor Ausspruch dieser Kündigung angehört worden. Er hat der…

Aufhebungsvertrag Mitarbeiter Nelly Scholl

Aufhebungsvertrag des Arbeitsverhältnisses mit Nelly Scholl Zwischen Roman Müller Mosaik GmbH Magdeburg vertreten durch die Geschäftsleitung Roman Müller und Heintje Keil – nachfolgend ‚Arbeitgeber‘ genannt – und Herrn/Frau Nelly Scholl Wohnhaft Mönchengladbach – nachfolgend ‚Arbeitnehmer‘ genannt – wird folgender Aufhebungsvertrag geschlossen: § 1 Beendigung des Arbeitsverhältnisses Das zwischen dem Arbeitgeber und dem Arbeitnehmer bestehende Arbeitsverhältnis wird zum 03.04.2021 im gegenseitigen Einvernehmen beendet. Bei dieser Frist wurde die vereinbarte Kündigungsfrist eingehalten. § 2 Arbeitsfreistellung Der Arbeitnehmer erhält das regelmäßige monatliche Entgelt in Höhe von 16.502,- Euro € bis zum 03.04.2021 weitergezahlt. Der Arbeitnehmer wird bis zum Vertragsende unter Fortzahlung der vertraglich…

Aufhebungsvertrag Mitarbeiter Flora Steiner

Aufhebungsvertrag des Arbeitsverhältnisses mit Flora Steiner Zwischen Kim Adliswiler Objekteinrichtungen Gesellschaft mit beschränkter Haftung Trier vertreten durch die Geschäftsleitung Kim Adliswiler und Ingemarie Jordan – nachfolgend ‚Arbeitgeber‘ genannt – und Herrn/Frau Flora Steiner Wohnhaft Bottrop – nachfolgend ‚Arbeitnehmer‘ genannt – wird folgender Aufhebungsvertrag geschlossen: § 1 Beendigung des Arbeitsverhältnisses Das zwischen dem Arbeitgeber und dem Arbeitnehmer bestehende Arbeitsverhältnis wird zum 03.04.2021 im gegenseitigen Einvernehmen beendet. Bei dieser Frist wurde die vereinbarte Kündigungsfrist eingehalten. § 2 Arbeitsfreistellung Der Arbeitnehmer erhält das regelmäßige monatliche Entgelt in Höhe von 5.189,- Euro € bis zum 03.04.2021 weitergezahlt. Der Arbeitnehmer wird bis zum Vertragsende unter…

Aufhebungsvertrag Mitarbeiter Tilman Ettinger

Aufhebungsvertrag des Arbeitsverhältnisses mit Tilman Ettinger Zwischen Siegenot Schindler Sanitäranlagen GmbH Reutlingen vertreten durch die Geschäftsleitung Siegenot Schindler und Dieter Konstanzer – nachfolgend ‚Arbeitgeber‘ genannt – und Herrn/Frau Tilman Ettinger Wohnhaft Siegen – nachfolgend ‚Arbeitnehmer‘ genannt – wird folgender Aufhebungsvertrag geschlossen: § 1 Beendigung des Arbeitsverhältnisses Das zwischen dem Arbeitgeber und dem Arbeitnehmer bestehende Arbeitsverhältnis wird zum 02.04.2021 im gegenseitigen Einvernehmen beendet. Bei dieser Frist wurde die vereinbarte Kündigungsfrist eingehalten. § 2 Arbeitsfreistellung Der Arbeitnehmer erhält das regelmäßige monatliche Entgelt in Höhe von 19.989,- Euro € bis zum 02.04.2021 weitergezahlt. Der Arbeitnehmer wird bis zum Vertragsende unter Fortzahlung der vertraglich…

Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Sigismund Buschmann

Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses mit Sigismund Buschmann Herrn/Frau Sigismund Buschmann Reutlingen Reutlingen, 02.04.2021 Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses Sehr geehrte(r) Frau/Herr Sigismund Buschmann hiermit kündige wir das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis fristgerecht zum 19.6.2022 hilfsweise zum nächst zulässigen Termin. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist stehen Ihnen noch 28 Urlaubstage zu. Diesen Urlaub erteilen wir Ihnen in der Kündigungsfrist. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist werden Sie unter Fortzahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung unwiderruflich von der Arbeitsleistung freigestellt. Die Freistellung erfolgt unter Anrechnung der noch zustehenden Resturlaubsansprüche sowie sonstiger eventueller Freistellungsansprüche. Der Betriebsrat ist vor Ausspruch dieser Kündigung angehört worden. Er hat der…

Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Luitwin KloÃ?

Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses mit Luitwin KloÃ? Herrn/Frau Luitwin KloÃ? Karlsruhe Karlsruhe, 02.04.2021 Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses Sehr geehrte(r) Frau/Herr Luitwin KloÃ? hiermit kündige wir das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis fristgerecht zum 14.5.2021 hilfsweise zum nächst zulässigen Termin. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist stehen Ihnen noch 15 Urlaubstage zu. Diesen Urlaub erteilen wir Ihnen in der Kündigungsfrist. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist werden Sie unter Fortzahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung unwiderruflich von der Arbeitsleistung freigestellt. Die Freistellung erfolgt unter Anrechnung der noch zustehenden Resturlaubsansprüche sowie sonstiger eventueller Freistellungsansprüche. Der Betriebsrat ist vor Ausspruch dieser Kündigung angehört worden. Er hat der…

Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Hieronimus Heuer

Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses mit Hieronimus Heuer Herrn/Frau Hieronimus Heuer Essen Essen, 02.04.2021 Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses Sehr geehrte(r) Frau/Herr Hieronimus Heuer hiermit kündige wir das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis fristgerecht zum 6.1.2032 hilfsweise zum nächst zulässigen Termin. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist stehen Ihnen noch 25 Urlaubstage zu. Diesen Urlaub erteilen wir Ihnen in der Kündigungsfrist. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist werden Sie unter Fortzahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung unwiderruflich von der Arbeitsleistung freigestellt. Die Freistellung erfolgt unter Anrechnung der noch zustehenden Resturlaubsansprüche sowie sonstiger eventueller Freistellungsansprüche. Der Betriebsrat ist vor Ausspruch dieser Kündigung angehört worden. Er hat der…

Aufhebungsvertrag Mitarbeiter Brandolf Farmer

Aufhebungsvertrag des Arbeitsverhältnisses mit Brandolf Farmer Zwischen Luitgart Greiner Reinigungsservice Ges. m. b. Haftung Mainz vertreten durch die Geschäftsleitung Luitgart Greiner und Treuhart Nagel – nachfolgend ‚Arbeitgeber‘ genannt – und Herrn/Frau Brandolf Farmer Wohnhaft Freiburg im Breisgau – nachfolgend ‚Arbeitnehmer‘ genannt – wird folgender Aufhebungsvertrag geschlossen: § 1 Beendigung des Arbeitsverhältnisses Das zwischen dem Arbeitgeber und dem Arbeitnehmer bestehende Arbeitsverhältnis wird zum 02.04.2021 im gegenseitigen Einvernehmen beendet. Bei dieser Frist wurde die vereinbarte Kündigungsfrist eingehalten. § 2 Arbeitsfreistellung Der Arbeitnehmer erhält das regelmäßige monatliche Entgelt in Höhe von 11.465,- Euro € bis zum 02.04.2021 weitergezahlt. Der Arbeitnehmer wird bis zum…

Aufhebungsvertrag Mitarbeiter Ursus Reinhardt

Aufhebungsvertrag des Arbeitsverhältnisses mit Ursus Reinhardt Zwischen Rupert FaÃ?bender Schulungen Ges. mit beschränkter Haftung Mainz vertreten durch die Geschäftsleitung Rupert FaÃ?bender und Henriette Runge – nachfolgend ‚Arbeitgeber‘ genannt – und Herrn/Frau Ursus Reinhardt Wohnhaft Bremerhaven – nachfolgend ‚Arbeitnehmer‘ genannt – wird folgender Aufhebungsvertrag geschlossen: § 1 Beendigung des Arbeitsverhältnisses Das zwischen dem Arbeitgeber und dem Arbeitnehmer bestehende Arbeitsverhältnis wird zum 02.04.2021 im gegenseitigen Einvernehmen beendet. Bei dieser Frist wurde die vereinbarte Kündigungsfrist eingehalten. § 2 Arbeitsfreistellung Der Arbeitnehmer erhält das regelmäßige monatliche Entgelt in Höhe von 9.512,- Euro € bis zum 02.04.2021 weitergezahlt. Der Arbeitnehmer wird bis zum Vertragsende unter…

Ordentliche Kuendigung Mitarbeiter Erltrud Haupt

Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses mit Erltrud Haupt Herrn/Frau Erltrud Haupt Stuttgart Stuttgart, 02.04.2021 Ordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses Sehr geehrte(r) Frau/Herr Erltrud Haupt hiermit kündige wir das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis fristgerecht zum 25.10.2034 hilfsweise zum nächst zulässigen Termin. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist stehen Ihnen noch 24 Urlaubstage zu. Diesen Urlaub erteilen wir Ihnen in der Kündigungsfrist. Bis zum Ablauf der Kündigungsfrist werden Sie unter Fortzahlung der vertraglich vereinbarten Vergütung unwiderruflich von der Arbeitsleistung freigestellt. Die Freistellung erfolgt unter Anrechnung der noch zustehenden Resturlaubsansprüche sowie sonstiger eventueller Freistellungsansprüche. Der Betriebsrat ist vor Ausspruch dieser Kündigung angehört worden. Er hat der…